O nás

O spoločnosti

Tiens Group Co. Ltd. („Tiens Group“), ktorú v roku 1995 založil pán Li Jinyuan v čínskom meste Tianjin, je nadnárodným konzorciom pôsobiacim v oblasti vzdelávania, turistiky, financií, medzinárodného obchodu, elektronického obchodovania atď. Na medzinárodný trh vstúpila spoločnosť v roku 1998. V súčasnosti podniká vo viac než sto deväťdesiatich krajinách, prevádzkuje pobočky viac ako 100 krajinách a regiónoch a uzavrela strategické partnerstvá s poprednými spoločnosťami z viac než dvadsiatich krajín. Tiens Group vyrába doplnky výživy a výrobky pre starostlivosť o zdravie a domácnosť. Verí jej viac než 16 000 000 rodín na celom svete, ktoré chcú od života zdravie, šťastie, krásu a blahobyt.

Filozófiou spoločnosti Tiens Group je prospievať spoločnosti. Preto aktívne plní úlohy vyplývajúce zo spoločenskej zodpovednosti firmy a na verejnú sociálnu starostlivosť a dobročinnosť venovala už 219 miliónov amerických dolárov.

K plneniu medzinárodných strategických cieľov spoločnosti Tiens Group prispieva úspešné riadenie kvalifikovaných pracovníkov na celom svete. Z hľadiska výskumu, inovácií a kvalifikácie Tiens Group disponuje neprekonateľným medzinárodným tímom. Pre spoločnosť pracuje viac než 8 000 zamestnancov, z ktorých 35% vyštudovalo magisterský alebo vyšší univerzitný program.

Vďaka vynikajúcemu systému riadenia a pokrokovým teóriám, ako je Teória interakcie šiestich sietí, Nová teória výmeny a alternatívy a Nová teória supermarketu, Tiens Group kráča obrovskými krokmi medzi najväčšie firmy zaradené na zozname Fortune 500. Za svoj úspech samozrejme vďačí tiež výrobkom a podmanivému, motivujúcemu a inšpirujúcemu príbehu, ktorý motivoval milióny ľudí v rodinnom kruhu TIENS.

Vízia:

Stáť na celom svete vždy v čele odvetvia priameho predaja.

Poslanie:

Poskytovať zákazníkom na celom svete kvalitné výrobky a príležitosti vzdelávať sa, zlepšovať kvalitu života a budovať harmonickú medzinárodnú spoločnosť.

Podnikateľská filozofia:

Prospievať spoločnosti zlepšením ľudského zdravia.

Firemný duch:

Prospievať Číne industrializáciou a prostredníctvom usilovnej harmonickej tímovej práce sa usilovať o dosiahnutie vyšších cieľov.

Pravidlo na zaistenie akosti:

Myšlienka na podporu ľudského zdravia, míľnik na realizáciu technických inovácií, metóda na dosahovanie trvalých zlepšení.

Zásada organizačného riadenia:

Informované, riadené, založené na vzťahoch a orientované na ľudí.